【美文欣赏】温水煮青蛙是什么意思?温水煮青蛙的真正含义

曾经说好的梦想,现在好似一场场廉价的自嗨春梦,何处安放?

在国贸偶遇一个多年未见的前任同事,“你最近工作怎么样“,”老样子,换了一家公司,还是那些事,薪水没涨几毛,三十好几的岁数,不上不下,混着呗,就像温水煮青蛙,慢慢等死。”大多数人何尝不是这样,心酸无奈!

是的,人生职场有一种煎熬叫温水煮青蛙,大多数人看着自己的青春走向穷途末路,却乏力回天。或许是文凭不够,或是颜值不够,或是机遇不够等等,这都不是事,核心是解决问题的能力不够。能力真的不够?其实人更多的是懒惰,懒惰等于将一个人活埋。

知识可以改变命运,但知识就像美丽的鲜花,会花开花谢,有保鲜期。计划赶不上变化的时代,很多职场打拼若干年,甚至十几年的人,工作靠旧有知识结构的惯性前行,1-2年旧有知识就已经被掏空了。如果停留在大学毕业的那点知识结构,然后靠一些七零八碎的知识东拼西凑,想在未来几十年职场生涯中万丈光芒,不是你疯了,就是老板疯了,当然也可以凭潜规则上位,但需要资本且付出的代价很大。

知识结构决定工作思路、方法及产出的效率、结果,所以当你职场迷茫的时候,不是升职加薪的问题,是过了保鲜期的知识结构阻碍了前行的步伐。时下最流行的一句话,当你的才华还撑不起你的野心的时候,你就应该静下心来学习。让自己遇见未来,最好的方式就是学习,知识就是力量,学习使人自信,解决棘手难题,让周围的对啧啧称道,为你点赞。

职场创新的三要素

距离已经消失,要么创新,要么死亡。----托马斯·彼得斯

一、思维创新

提升工作成果,思想高度决定你在公司所处的领导地位。

古人说“周虽旧邦,其命维新。"意思是:周虽然是旧的邦国,但其使命在革新。企业不创新就会被市场淘汰,员工不创新就会被企业淘汰。创新对职场生存至关重要,关乎你的梦想、荣誉、财富......21世纪,知识爆炸的时代,趋于同质化时代......不断学习创新,快人一步,你才能保持竞争优势

职场以创新为使命,以创新为乐趣,追求“人无我有,人有我优,人优我新,人新我奇”的精神。一个领域的瓶颈,在于知识结构的成熟化、模式化,从内部突破思维壁垒很难,创新的突破在于跳出固有思维圈,在外部寻求创新的结合点,单下企业喊得很凶的跨界思维就是这个道理,职场亦是如此。万事万物都是相通的,不断了解新鲜事物,触类旁通,结合运用在本领域的工作中。

二、方法创新

提升工作效率,方法高度决定你在公司所处的管理地位。

古人说“时移世易,变法宜矣。"职场中经常苦逼加班熬夜出来的工作,结果不理想,上级不认可,来回返工,当时的心情要么是万念俱灰,和自己过不去;要么是苦大仇深,默念咒语给上级;要么是顶撞上级,被打入冷宫或被辞退,总之那种彼此都不愉快,其实是自己的方法出了问题。上级也不可能样样精通,能力强的上级,你可以请教他,能力弱的上级,你得有说服他的本领,有理有据,以理能服人。

理同则人和,大学曰:物有本末,事有终始,知所先后,则近道乎。做事有方法,首先是做事明确思考三要素:是什么,为什么,怎么办?其次是沟通方式,最后计划思维(项目思维法则(5W2H)、倒推法等。理在事先,事随理变,多掌握一些简单实用的方法,在实践中灵活切换,同专业的相关书籍至少看十本,不是专家胜似专家,并结合自己的经验,形成一套方法论,不断改进优化。

三、技术创新

提升工作品质,技术高度决定你在公司所处的重要地位。

古人说“有匪君子,如切如磋,如琢如磨。”现在很火的一个词叫匠人精神,或匠心精神。事无巨细,追求极致,技术创新源自于细节的改进,更加舒适的视觉、听觉、触觉等等的体验度。技术并非是科技公司、产品公司的专利,每个行业都存在技术问题。

拿职场中的办公软件来说,PPT不只是简单的图文结合,可以做动画,输出视频,对于提案、培训等有很大的帮助。2015年电影《港�濉酚�PPT简单动画效果玩转发布会上,既新颖又节省大量制作成本。

简而言之,即便不是什么高新知识,别人会的,你也学会了,这就是创新。创新并非那么难,海乃百川,博彩众长。最快的捷径是移植法,把其他领域的精华移植到本领域,融合改进,自称一派。

不论你处于哪个行业,在这个商业时代,心理学、营销学、美学、演讲学等等都是对工作都是至关重要的帮助,有时候也能起到决定性作用。

举个例子,满大街的广告,有些广告晃一眼,就能激起受众一看究竟的欲望。广告不仅仅是图文结合的简单美学,更是心理学,图片的选材及文字的力量要能满足受众的心里需求,现在流行的互动广告还运用了体验式营销学。正所谓条条大路通罗马,何必在一棵树上吊死,这就是创新。

小结

能力三要素=思考方式+工作经验+知识总结。通过写作的方式记录下来,或许您也可以出书,成为该领域的专家、大咖、意见领袖,一切未可知,做的人总比没做的人拥有更多机会,你说呢?

新事物思考三要素=是什么+为什么+怎么办。在职场最重要的一点是拒绝说:“我不会,没做过。”对于没有做过的事,意味着挑战和机遇,谁能解决不一般的问题,谁的职场机会就多。职场的大多数问题并非高科技,又不是造航母、飞机、太空飞船,那是少数顶尖科技工作者的事,所对于自己从未接触的事物,养成求知的欲望,带着好奇心去探索,看书,百度,请教专业人士,问题自然迎刃而解,长此以往一通百通,让自己的脑洞大开。

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